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Reglamento General de Protección de Datos.
El RGPD es una pieza de la legislación de la UE aprobada por el Parlamento Europeo.
En esencia, la ley RGPD es un nuevo conjunto de reglas diseñadas para dar a las personas de la UE más control sobre sus datos personales.
Sí.
El 25 de mayo de 2018.
El RGPD reemplaza la Directiva de Protección de Datos de la UE. También reemplaza la Ley de Protección de Datos del Reino Unido de 1998.
El objetivo fundamental del RGPD es permitir a las personas tener control sus datos personales en posesión de las compañías. Estas deben responder en un lapso de 30 días.
Si un empleador incumple sus obligaciones bajo el RGPD, puede estar sujeto a una multa administrativa de hasta 20 millones de euros o el 4% de la facturación anual mundial de la empresa. Los organismos reguladores considerarán una serie de factores al determinar el nivel de la multa, incluyendo la naturaleza de esta, su gravedad y la duración de la infracción, el nivel de daño sufrido por los individuos, así como cualquier acción tomada por la organización para mitigar el daño sufrido por las personas.
Las agencias reguladoras también tendrán la capacidad de imponer una amplia gama de sanciones, incluidas órdenes de cumplimiento específicas y una prohibición del procesamiento de datos personales.
Además, las organizaciones que infringen el RGPD pueden estar sujetas a reclamos privados de indemnización por parte de personas u organismos de protección al consumidor en nombre de las personas.
